Skladník pro strojní a elektro sklad

  • Úřad práce
  • EL-VY spol. s r.o. - Rooseveltova
Plný úvazek
30 000 - 35 000 Kč / měsíc
30 000 - 35 000 Kč / měsíc

Popis inzerátu

Způsob prvního kontaktu:
e-mailem - j.mareckova@el-vy.cz

Co u nás budete dělat?
oPříjem a zaskladnění zboží: Přijmete dodávky, zkontrolujete je proti dokladům a zaskladníte na konkrétní pozice v systému. Vše evidujeme elektronicky, takže o každé položce víte, kde leží.
oVýdej do výroby, na montáže i pro servis: Vyskladníte materiál pro výrobní halu, pro montážní party vyrážející na stavby po celé ČR i pro servisní techniky.
oExpedice podle kusovníků: Kompletní dodávky na montáže chystáte podle kusovníků od projektantů a našich interních standardních seznamů. Drobnější zásilky odesíláte přímo zákazníkům - s tím Vám kolegové pomůžou.
oKooperace a závozy: Odvezete díly do kooperací a přivezete je zpátky, zajistíte lokální nákupy a závozy materiálu (plechy, spojovací materiál a podobně). K dispozici máte firemní vůz.
oPořádek ve skladu: Staráte se o to, aby stav v systému seděl s tím, co je reálně na pozici.

Sklad řídíme moderně: vše běží v našem interním informačním systému, pracujeme s čtečkami a zaskladňujeme na pozice. K běžné komunikaci používáme Google Workspace.

Co od Vás očekáváme?
oŘidičský průkaz skupiny B a ochotu jezdit: Kooperace a závozy jsou běžnou součástí práce, takže aktivní řízení je podmínkou. Jezdí se v okolí, nikoli na týdenní montáže.
oTechnický přehled: Práce se strojními i elektro díly. Výhodou je, když se zorientujete ve strojních výkresech nebo máte zbožíznalství z elektra - když ne, naučíme Vás to.
oSamostatnost a spolehlivost: Denní provoz skladu bude na Vás, ale nebudete v tom bez podpory - oporu máte v kolegyni z nákupu, v projektantech i v lidech přímo z výroby. Hledáme někoho, kdo si práci umí zorganizovat, dotahuje ji do konce a na koho se dá spolehnout - díky tomu vyjíždí montážní parta v pondělí ráno s kompletním materiálem.
oPřátelský vztah k počítači: Evidence běží v systému, takže se čtečkou i počítačem se rychle skamarádíte.
oPrůkaz na VZV výhododou.

Co Vám za to nabízíme?
oZázemí a jistotu: Práci na HPP v rodinné firmě, která na trhu působí od roku 1993 a stojí na vlastní výrobě.
oPravidelnou pracovní dobu: Po-Pá 6:00-14:30, žádné směny ani víkendy. Odpoledne máte pro sebe.
oFiremní vůz k práci: Pro kooperace a závozy máte k dispozici firemní auto.
oModerní sklad: Interní systém, čtečky, zaskladňování na pozice.
oZaškolení: Kolegové Vás provedou naším materiálem, sortimentem i postupy, ať už do skladu přicházíte se zkušeností, nebo bez ní.
oProstor něco zlepšit: Systém a postupy máme nastavené a fungují. Když ale přijdete s nápadem, jak něco udělat líp, zavedeme ho rovnou - nekončí to v šuplíku.
oSkvělý tým: Pracujeme v otevřené, rodinné atmosféře, kde si na nic nehrajeme a problémy řešíme společně.

Chcete mít na starost dobře fungující sklad a patřit do party, která staví výtahy? Ozvěte se - stačí životopis nebo pár slov o Vaší dosavadní praxi. Formality dořešíme spolu. Těšíme se na setkání v Chrudimi!
Zaměstnanecké výhody:
5 sick days, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní spoření

Společnost

Název společnosti: EL-VY spol. s r.o.

IČ: 49284479

Kontaktní osoba

Jméno: Jana Kalný Marečková

Email: j.mareckova@el-vy.cz

Telefon: 777 777 219

Aktuální články, které by vás mohly zajímat

Zobrazit všechny články
minimalni_mzda_2026_banner
8. ledna 2025

Minimální mzda pro rok 2026

Od 1. ledna 2026 vzroste minimální mzda o 1 600 Kč na 22 400 Kč měsíčně. Hodinová sazba bude činit...

Číst více
Jak si říct o vyšší mzdu
11. dubna 2025

Jak si říct o vyšší mzdu a uspět? Praktické tipy na vyjednávání

Jak vyjednávat o vyšší mzdě a získat to, co si zasloužíte Vyjednávání o mzdu je často výzvou, se kterou se uchazeči...

Číst více
Proč vás nepozvali na pohovor
11. dubna 2025

Proč vás nepozvali na pohovor? 6 hlavních důvodů a co zlepšit

Proč vás nepozvali na pohovor? 6 hlavních důvodů a co zlepšitŽivotopis odeslán, motivační dopis přiložen… a přesto se vám nikdo...

Číst více
Co vlastně generace Z chce v práci
11. dubna 2025

Co vlastně generace Z chce v práci? Sigma průvodce pro firmy

Co vlastně generace Z chce v práci? Sigma průvodce pro firmy  Generace Z, lidé narození po roce 1997, už nejsou...

Číst více
flexinovela
23. června 2025

Flexinovela: přehled nejdůležitějších změn

Od 1. června 2025 vstoupila v platnost tzv. flexinovela zákoníku práce, jejímž cílem je zvýšit flexibilitu pracovněprávních vztahů, zjednodušit fungování...

Číst více
Hledáte práci po padesátce
9. července 2025

Věk není překážka: Jak uspět při hledání práce po padesátce

Hledáte práci po padesátce? Nejste sami – a rozhodně to není konecV dnešní době se může stát, že i ve...

Číst více
Jak napsat inzerát
24. července 2025

Jak napsat inzerát práce

Jak napsat inzerát, na který se vám budou lidé hlásit sami? Hledáte posilu do týmu, ale na váš inzerát reagují jen...

Číst více
Brigáda může být na DPP, DPČ
12. prosince 2025

DPP, DPČ nebo HPP? Tahák pro brigády (2026)

Brigáda může být na DPP, DPČ i pracovní smlouvu (HPP). Rozdíl je hlavně v limitech hodin, odvodech a jistotách. Tady...

Číst více
Zkušební doba
12. prosince 2025

Zkušební doba

Zkušební doba je „testovací“ období na začátku pracovního poměru, kdy si obě strany ověřují, že jim práce i podmínky sedí....

Číst více
Prohlášení poplatníka
13. prosince 2025

Prohlášení poplatníka

Na brigádě často nejde ani tak o typ smlouvy (DPP/DPČ), ale o to, jestli máš u zaměstnavatele podepsané Prohlášení poplatníka(„růžový...

Číst více
Výpověď
2. ledna 2026

Výpověď z práce

Měníte práci, berete si pauzu, nebo už toho máte dost? Ukončení pracovního poměru nemusí být stres. V roce 2026 je...

Číst více
srážky
2. ledna 2026

Exekuční srážky ze mzdy v roce 2026

Exekuce na mzdu neznamená, že vám „vezmou všechno“. I v roce 2026 vám musí vždy zůstat nezabavitelná částka a srážky...

Číst více