TECHNIK/TECHNIČKA MĚŘENÍ

  • Úřad práce
  • LINAPLAST s.r.o.
Plný úvazek
36 000 - 44 000 Kč / měsíc
36 000 - 44 000 Kč / měsíc

Popis inzerátu

Kontaktní osoba: Hana Škrabalová, tel.: 583 037 124 (volat 8:00 - 16:00), email: kariera@linaplast.cz

Náplň práce: obsluha laboratorních zařízení (programování, zkoušení, vedení agendy, údržba), koordinace požadavků na zkoušení, spolupráce při vzorkování, vypracování zkušebních protokolů, zpracování plánů zkoušek, zpracování zkušebních postupů pro jednotlivé typy zkoušek, zajišťování a koordinace materiálových zkoušek v externích laboratořích, zajišťování periodických zkoušek materiálů.

Požadujeme: SŠ vzdělání s maturitou, znalost problematiky měření plastových dílů, dobrá orientace v technických výkresech, znalost statistických metod (MSA, SPC aj.), znalost práce MS Office – Word a Excel, znalost norem a předpisů souvisejících s laboratorními testy, znalost anglického jazyka výhodou.
Pečlivost, schopnost a ochota učit se nové věci, schopnost jednání s lidmi, schopnost samostatné práce, zodpovědnost za odvedenou práci.

Nabízíme: stravenkový paušál v hodnotě 128 Kč za směnu, příspěvek na dopravu až 1 600 Kč měsíčně, možnost náborového příspěvku 5000 Kč, příspěvek na jazykový kurz 1000 Kč/pololetí, příspěvek na životní pojištění až 1000 Kč měsíčně, pojištění odpovědnosti za škodu, věrnostní odměny až 4000 Kč ročně, 25 dní dovolené + 2 dny sick days,6 dnů My days, vitamínové balíčky, flexi passy při životním jubileu, výhodný mobilní tarif i pro členy rodiny, firemní slevové akce (např. zvýhodněné lístky do kina Šantovka, aquapark Olomouc), firemní akce. Vánoční poukázka formou flexi passu ve výši až Kč 800,-

Společnost

Název společnosti: LINAPLAST s.r.o.

IČ: 25348965

Kontaktní osoba

Jméno: Hana Škrabalová

Email: kariera@linaplast.cz

Telefon: 583037124

Aktuální články, které by vás mohly zajímat

Zobrazit všechny články
minimalni_mzda_2026_banner
8. ledna 2025

Minimální mzda pro rok 2026

Od 1. ledna 2026 vzroste minimální mzda o 1 600 Kč na 22 400 Kč měsíčně. Hodinová sazba bude činit...

Číst více
Jak si říct o vyšší mzdu
11. dubna 2025

Jak si říct o vyšší mzdu a uspět? Praktické tipy na vyjednávání

Jak vyjednávat o vyšší mzdě a získat to, co si zasloužíte Vyjednávání o mzdu je často výzvou, se kterou se uchazeči...

Číst více
Proč vás nepozvali na pohovor
11. dubna 2025

Proč vás nepozvali na pohovor? 6 hlavních důvodů a co zlepšit

Proč vás nepozvali na pohovor? 6 hlavních důvodů a co zlepšitŽivotopis odeslán, motivační dopis přiložen… a přesto se vám nikdo...

Číst více
Co vlastně generace Z chce v práci
11. dubna 2025

Co vlastně generace Z chce v práci? Sigma průvodce pro firmy

Co vlastně generace Z chce v práci? Sigma průvodce pro firmy  Generace Z, lidé narození po roce 1997, už nejsou...

Číst více
flexinovela
23. června 2025

Flexinovela: přehled nejdůležitějších změn

Od 1. června 2025 vstoupila v platnost tzv. flexinovela zákoníku práce, jejímž cílem je zvýšit flexibilitu pracovněprávních vztahů, zjednodušit fungování...

Číst více
Hledáte práci po padesátce
9. července 2025

Věk není překážka: Jak uspět při hledání práce po padesátce

Hledáte práci po padesátce? Nejste sami – a rozhodně to není konecV dnešní době se může stát, že i ve...

Číst více
Jak napsat inzerát
24. července 2025

Jak napsat inzerát práce

Jak napsat inzerát, na který se vám budou lidé hlásit sami? Hledáte posilu do týmu, ale na váš inzerát reagují jen...

Číst více
Brigáda může být na DPP, DPČ
12. prosince 2025

DPP, DPČ nebo HPP? Tahák pro brigády (2026)

Brigáda může být na DPP, DPČ i pracovní smlouvu (HPP). Rozdíl je hlavně v limitech hodin, odvodech a jistotách. Tady...

Číst více
Zkušební doba
12. prosince 2025

Zkušební doba

Zkušební doba je „testovací“ období na začátku pracovního poměru, kdy si obě strany ověřují, že jim práce i podmínky sedí....

Číst více
Prohlášení poplatníka
13. prosince 2025

Prohlášení poplatníka

Na brigádě často nejde ani tak o typ smlouvy (DPP/DPČ), ale o to, jestli máš u zaměstnavatele podepsané Prohlášení poplatníka(„růžový...

Číst více
Výpověď
2. ledna 2026

Výpověď z práce

Měníte práci, berete si pauzu, nebo už toho máte dost? Ukončení pracovního poměru nemusí být stres. V roce 2026 je...

Číst více
srážky
2. ledna 2026

Exekuční srážky ze mzdy v roce 2026

Exekuce na mzdu neznamená, že vám „vezmou všechno“. I v roce 2026 vám musí vždy zůstat nezabavitelná částka a srážky...

Číst více